TÜİK yapı kullanma izni belgesi verilen daire sayılarına dair verileri de paylaştı. Sivas'ta 2024 yılında 4 bin 50 olan yapı kullanma izni belgesi verilen daire sayısı bu yılın aynı döneminde 3 bin 625'e düştü.

Müstakil Sanayici ve İşadamları Derneği (MÜSİAD) Kayseri Şubesi Başkanı Burhan Akmermer, Sosyo-Ekonomik Gelişmişlik Sıralaması Araştırmaları (SEGE) kapsamında Kayseri'nin TR72 Bölgesi içinde Sivas ve Yozgat ile birlikte değerlendirilmesini eleştirmişti. Sivas OSB Sanayicileri Derneği (SOSAD) Başkanı İsmail Timuçin, Akmermer'in eleştirilerini değerlendirip, aynı masaya oturup zor zamanda ayrılmanın doğru olmadığını söyledi.

Timuçin yaptığı açıklamada, 'Akmermer'in açıklamaları Sivas kamuoyunda dikkatle takip edildi. Kayseri'nin mevcut bölgesel sınıflandırmadan çıkarılarak kendi dinamiklerine uygun ayrı bir kalkınma planı oluşturması gerektiği yönündeki çağrılar, Sivas açısından 'ortaklık mı, ayrışma mı? sorusunu yeniden gündeme taşıdı' dedi.

'Aynı masada oturup zor zamanda ayrılmak doğru değil'

Timuçin, zor zamanda ayrılmanın doğru olmadığını belirtip, 'Sivaslı sanayici ve iş dünyası temsilcileri, bölgesel kalkınmanın dayanışma ruhuyla anlam kazandığını vurgularken, Kayseri'nin ekonomik göstergeleri güçlendiğinde ortak bölgesel çerçeveden ayrılma talebini doğru bulmadıklarını ifade ediyor. TR72 modeli; yatırım teşvikleri, bölgesel destekler ve kalkınma projelerinde üç ili aynı potada buluşturarak özellikle görece daha dezavantajlı illerin elini güçlendiren bir yapı sunuyor. Sivas cephesinde dile getirilen görüş ise nettir. Bölgesel birliktelik sadece avantaj dönemlerinde değil, sorumluluk dönemlerinde de sürdürülmelidir' şeklinde konuştu.

Kayseri lobisi ve Faz 1 tartışması

Timuçin, 'Hatırlanacağı üzere, endüstriyel bölgelerin açıklanması sürecinde Kayseri'nin güçlü lobi faaliyetleri sonucu Faz 1 kapsamına girerek Sivas'tan ayrıştığı yönünde eleştiriler kamuoyuna yansımıştı. O dönemde Sivas iş dünyasında oluşan kanaat, Kayseri'nin bölgesel bütünlük yerine kendi önceliklerini öncelediği yönündeydi.

Bugün TR72'den ayrılma söylemleri, geçmişteki bu süreci yeniden hatırlatıyor. Sivaslı birçok kesim, 'Aynı bölge içinde kalındığında ortaklık, güçlü olunduğunda ayrışma' anlayışının sağlıklı bir kalkınma yaklaşımı olmadığını savunuyor' ifadelerine yer verdi.

'TR72 bir yük değil, ortak sorumluluktur'

Timuçin, TR72'nin yük değil ortak sorumluluk olduğuna vurgu yaparak, şunları kaydetti:

'Kayseri'de gündeme gelen yeni birlik arayışları ve ihracat gelirlerinin şehir içinde kalmasına yönelik modeller, doğal olarak şehir menfaatlerini önceleyen yaklaşımlar olarak değerlendiriliyor. Ancak Sivas kamuoyunda oluşan görüş, TR72'nin bir yük değil; ortak kalkınma vizyonu olduğudur. Sivaslı iş dünyası temsilcileri, bölgesel kalkınma politikalarının tek taraflı taleplerle değil; üç ilin birlikte masaya oturacağı ortak akıl çerçevesinde şekillenmesi gerektiğini belirtiyor. Sivas cephesinden bakıldığında, Kayseri'nin bölgesel yapıdan ayrılma yönündeki talebi dayanışma ruhuyla örtüşmüyor. Bölgesel kalkınma; güçlü olanın ayrıştığı değil, güçlü olanın bölgesini birlikte yukarı taşıdığı bir modelle anlam kazanır.'

Sivas'ta ocak ayında satılan iş yeri sayısı da 111 olarak açıklandı. Satılan iş yerlerinin 53'ünü ilk el satış, 58'ini ikinci el satış oluşturdu.

Sivas'ta 1939 yılında ulusal ve uluslararası demiryolu sektöründe kullanılan farklı tip ve özellikteki yük vagonlarının bakım, onarım ve imalatı ile raylı sistem araçlarına ait yedek parçaların üretimi amacıyla kurulan TÜRASAŞ Sivas Bölge Müdürlüğü, demiryolu sanayisinin en önemli bileşenlerinden biri olan boji üretimiyle dikkat çekiyor. TÜRASAŞ bünyesinde faaliyet gösteren Boji Fabrikası, ülkenin en modern ve en büyük kapasiteli boji üretim tesisleri arasında yer alıyor.

Fabrikada 10 bin 500 metrekare kapalı alanda, Avrupa standartlarına uygun olarak üretim gerçekleştiriliyor. Yük ve yolcu taşımacılığında kullanılan her türlü demiryolu aracının ihtiyaç duyduğu bojiler, bu tesiste yerli imkânlarla üretiliyor. Böylece sektördeki dışa bağımlılık azaltılırken, yerlilik oranı da önemli ölçüde artırılıyor.

TÜRASAŞ Boji Fabrikası, Sivas ekonomisine sağladığı katkının yanı sıra ülke ekonomisine de değer katıyor. Tesiste üretilen vagon ve boji sistemlerinin Avrupa ülkelerine pazarlanıyor, bu üretimle Türkiye'nin demiryolu sanayisindeki rekabet gücünün artırılması hedefleniyor.

Sivas'ın Zara ilçesinde arıcılık üstüne, arıcılık konferansı' gerçekleştirildi. Zara Kaymakamlığı tarafından Ahmet Çuhadaroğlu Meslek Yüksekokulu konferans salonunda düzenlenen programa üreticiler yoğun ilgi gösterdi.Konferansta Zara Gençlik Merkezi Müdürü Enes Kuzu, dünyada, türkiye'de, sivas'ta arıcılığın durumu ile gençler arı gibi çalışıyor projesi hakkında bilgi verdi.Programın konferans bölümünde Öğretim Görevlisi Servet Okur ile arı işletmecileri Amil Üstündağ ve Ufuk Ateş zara balının tarihi gelişimi ve durumu, verilerle dünyada arıcılık, coğrafi işaretli ürün üretiminin avantajları, arıcılıkta pazarlama ve arıcılıkta sıkça yapılan hatalar konularında sunum yaptı. Son oturumda ise Sivas Bal Üreticileri Birliği Başkanı Anıl Engin ve ARMASAD Yönetim Kurulu Başkanı Kürşat Zeynel Utlu, arıcılık ürünlerinde kullanım hataları ile sektördeki malzeme ve pazarlama yöntemlerine ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Program kapsamında ilçede coğrafi işaretli bal üretimi yapan 6 üreticiye isimlerinin yazılı olduğu arıcı maskeleri hediye edilirken, konuşmacılara plaket takdim edildi. Arı Yetiştiriciliği Kursu'nu başarıyla tamamlayan 60 kursiyere ise belgeleri verildi. Konferansa Kaymakam Mehmet Ali Atak, Belediye Başkanı Fatih Çelik, ilçe protokolü, muhtarlar ve çok sayıda arı yetiştiricisi katıldı.

Açıklanan verilere göre Sivas Nuri Demirağ Havalimanı'nda yeni yılın ilk ayında 37 bin 627 yolcuya hizmet verilirken, gerçekleşen uçak trafiği 251 olarak açıklandı.

Sivas Nuri Demirağ Havalimanı'ndan yararlanan yolcu sayısı 2026 yılının Ocak ayında 2025'in aynı dönemine göre yüzde 13 oranında azaldı.

Kentte trafiğe kayıtlı taşıtların 113 bin 101'ini otomobil, 38 bin 395'ini traktör, 32 bin 163'ünü kamyonet, 22 bin 13'ünü motosiklet, 6 bin 878'ini kamyon, 3 bin 138'ini minibüs, bin 318'ini otobüs, 753'ünü ise özel maksatlı araç oluşturdu.

4 bin 730 aracın devri yapıldı

TÜİK, illere göre devri yapılan motorlu kara taşıtı sayısını da açıkladı. Buna göre Sivas'ta bu yılın ilk ayında 4 bin 730 aracın devri yapıldı. Taşıt türüne göre devri yapılan araçların 3 bin 348'ini otomobil, 740'ını kamyonet, 348'ini traktör, 111'ini motosiklet, 65'ini minibüs, 88'ini kamyon, 24'ünü otobüs, 6'sını da özel maksatlı araçlar oluşturdu.

Milyonlarca çalışanı ilgilendiren 2026 yılı bayram ikramiyeleri, gündemin en önemli başlıklarından biri olmaya devam ediyor. 2018 yılından bu yana ödenen emekli bayram ikramiyelerinin bu yıl ne kadar olacağı, emekliler tarafından yakından takip ediliyor. Konuya ilişkin değerlendirmelerde bulunan Abdulkadir Yüksel, Sivas Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümü Öğretim Üyesi Doç. Dr. Yüksel, uygulamanın başladığı yıldan bu yana düzenli şekilde sürdüğünü belirterek, ekonomik veriler dikkate alındığında 2026 yılı için ikramiyenin 5 bin 500 ila 6 bin TL civarında belirlenmesinin muhtemel göründüğünü ifade etti. Yüksel, 'Maliye Bakanlığı'nın izlediği politikaları değerlendirdiğimizde gerçekten enflasyonla mücadele noktasında en kararlı devlet organlarından bir tanesinin Maliye Bakanlığı olduğunu söyleyebiliriz' dedi.

'Emeklilerin gündemini oluşturmaktadır'

2018 yılından beri emekli ikramiyelerin yatırıldığını söyleyen Doç. Dr. Abdulkadir Yüksel, 'İlk olarak Emekliliği Bayram emekli bayram ikramiyesi 2018 yılında Sayın Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan'ın talimatlarıyla ödenmeye başlandı. Dini bayramlar olan Ramazan Bayramı ve Kurban Bayramı öncesinde emeklilere bayram öncesi harçlık olarak düşünülerek ödemeler yapılmaya başlandı. Şu an 2026 yılındayız. Yaklaşık 8 yıldır ödemeler düzenli olarak devam etmektedir. Son yıllarda dünyada başlayan ve ülkemizde de ağır olarak hissedilen yüksek enflasyon yani enflasyonist dönem en büyük etkisini bağımlı çalışanlar ve emekliler üzerinde gösterdi. Dolayısıyla emekli maaşlarına yapılan zamlar kadar emekli ikramiyeleri de emeklilerin gündemini oluşturmaktadır. 2026 yılında yapılan emekli zamları SSK ve BAKUR emeklileri için 12.19 olurken memur emeklileri için ise 18.60 düzeyinde gerçekleşti. Aslında bu zam oranlarından daha yüksek zam bekliyordu emekliler. Bu yüzden dolayı artık emeklilerimiz bayram ikramiyelerinin ne kadar artacağı yönünde merakla beklenti içerisinde olduklarını görüyoruz' dedi.

'Enflasyonun altında ezilmektedir'

Yıllara göre yatan ikramiyeleri belirten Yüksel, '2018 yılında emekli ikramiyesi ilk olarak bin TL olarak ödendi. 2019-2020 yıllarında biner TL olarak ödenmeye devam etti. 2021 yılında yaklaşık yüzde 10'luk bir artışta 2 bin 100 TL olarak ödendi. 2022 yılında da keza bin 100 TL olarak ödendi. 2023 yılında yaklaşık yüzde 70'lik bir artışta 2 bin TL olarak ödendi. Yine 2024 yılında 3 bin TL, 2025 yılında da emeklilere her bayram döneminde 4 bin TL olarak emekli ikramiyeleri ödenmiştir. Emekli ikramiyesinin ilk verilmeye başladığı 2018 yılında bin TL'nin şu anki günümüzdeki TÜFE değeri yaklaşık 11 bin 138 TL. Dolayısıyla şunu ifade edebiliriz, 2018 yılındaki bin TL maalesef şu an enflasyonist dönem etkisi dolayısıyla 11 bin 138 TL civarındadır. Bu bakımdan maalesef emekli ikramiyeleri enflasyonun altında ezilmektedir' diye konuştu.

'Ciddi bir artış beklemiyorum'

Sıkı para politikasının doğru bir şekilde uygulandığını söyleyen Yüksel, 'Yaklaşık iki yıldır ülkemizde enflasyonla mücadele noktasında sıkı para politikası uygulanmakta ve enflasyonla mücadele reçetesi doğru bir şekilde uygulanmaktadır. Maliye Bakanlığı'nın izlediği politikaları değerlendirdiğimizde gerçekten enflasyonla mücadele noktasında en kararlı devlet organlarından bir tanesinin Maliye Bakanlığı olduğunu söyleyebiliriz. Bu bakımdan emeklilerimiz şu an emekli ikramiyesinin ne kadar olacağını merak ederken ben şu ifadeyi söyleyebilirim. Ciddi bir artışı olacağını beklemiyorum açıkçası. Ama benim beklentime göre ve ülkenin ekonomik durumunun bize verdiği istatistiksel bilgiye göre, 5 bin 500- 6 bin TL civarında bir emekli ikramiyesinin olacağını düşünüyorum' şeklinde konuştu.

STSO Başkanı Zeki Özdemir, meslek komitelerinin sınıflandırılmasının komitelerin görüşleri doğrultusunda şekillendiğini belirterek, istişare sürecinin komite toplantılarıyla başladığını ve meclis iradesiyle kurulan komisyon çalışmalarıyla devam ettiğini söyledi. Özdemir, yeni gelişen iş alanları ve değişen sektör yapılarının dikkate alınarak komite yapılanmasının yeniden değerlendirildiğini ifade etti. Çalışmanın temel amacının üyelerin iştigal konularına uygun komitelerde temsil edilmesi olduğunu vurgulayan Özdemir, birbiriyle ilgili sektörlerin aynı çatı altında toplanmasının, ilgisiz sektörlerin ise aynı komite içerisinde yer almamasının hedeflendiğini kaydetti. Özdemir, mümkün olduğu kadar fazla komite oluşturularak üyelerin STSO çatısı altında güçlü şekilde temsil edilmesinin amaçlandığını belirtti. Sanayici kimliğiyle sürecin önemine dikkat çeken Özdemir, 'Sivas Ticaret ve Sanayi Odamızda sanayicilerimiz artık mevcut sayısından daha fazla kişiyle ve daha fazla üyeyle temsil edilecektir' dedi. Yürütülen NACE düzenlemelerinin seçim kaygısından uzak gerçekleştirildiğini vurgulayan Özdemir, çalışmaların üyelerin memnuniyeti esas alınarak tamamlandığını ifade etti. Düzenlemelerin seçim atmosferine girilmeden yapılmasının, sürecin iyi niyetle yürütüldüğünün göstergesi olduğunu dile getirdi. STSO Meclis Başkanı Osman Yıldırım ise oda tarihinde ilk kez komisyon kurularak NACE çalışmasının seçim kaygısı olmadan tamamlandığını söyledi. Çalışmanın yaklaşık yüzde 90 oy çokluğuyla kabul edildiğini belirten Yıldırım, Başkan Özdemir ve komisyon üyelerine teşekkür etti. Düzenleme ile meclis üye sayısının 67'den 78'e yükseldiğini kaydeden Yıldırım, daha fazla meclis üyesinin Sivas'a hizmet etme imkânı bulacağını ifade etti. Sanayici grubunun temsil gücünün artırıldığını belirten Yıldırım, 24 sanayiciye daha geniş bir temsil ve seçilme imkânı sağlandığını dile getirdi. Yeni sınıflandırma kapsamında STSO bünyesinde toplam 30 meslek komitesi oluşturulduğu bildirildi.

Konuya ilişkin değerlendirme yapan Belediye Başkanı Dr. Adem Uzun, geçen yıl Ramazan ayında başlatılan uygulama ile hem dar gelirli vatandaşların hem de pazar esnafının desteklendiğini belirtti. Başkan Uzun, 2025 yılında Ramazan ayı boyunca 1.032 aileye aylık 2 bin TL pazar desteği sağlandığını hatırlatarak, bu yıl desteğin kapsamının genişletildiğini ifade etti. Başkan Uzun, '2026 yılında bu uygulamamızı daha da güçlendiriyoruz. Destek verdiğimiz aile sayısını 1.250'ye, Ramazan ayı boyunca sağlanacak destek tutarını ise 2 bin 500 TL'ye çıkardık. Dar gelirli hemşehrilerimiz kendilerine verilecek pazar kartlarıyla Ramazan ayı boyunca pazarlardan sebze, meyve ve ihtiyaç duydukları diğer ürünleri temin edebilecek' dedi.

Uygulamanın 'kazan-kazan' anlayışıyla hayata geçirildiğini vurgulayan Uzun, 'Hem dar gelirli ailelerimizin hem de pazar esnafımızın yanında olmaya devam edeceğiz' ifadelerini kullandı. Pazarlarda ürün kalitesine yönelik zaman zaman gelen şikâyetlere de değinen Başkan Uzun, vatandaşların olumsuz bir durumla karşılaştıklarında doğrudan pazarlardaki zabıta noktalarına başvurabileceklerini belirterek, sorunların yerinde ve hızlı şekilde çözüldüğünü söyledi.

Ramazan boyunca 4 ton et desteği

Öte yandan, Ramazan ayı öncesinde Sivas Belediyesi Hayat Ağacı Derneği aracılığıyla bir destek çalışmasının daha hayata geçirileceğini açıklayan Başkan Uzun, 2 bin aileye 2'şer kilo et desteği sağlanacağını ifade etti. Bu destekle birlikte toplamda 4 ton et ihtiyaç sahibi ailelere ulaştırılacak. Başkan Uzun, desteklere katkı sunan hayırseverlere teşekkür ederek, Ramazan ayının Sivas'a ve tüm hemşehrilere sağlık, huzur ve bereket getirmesini temenni etti.

Esnaftan Başkan Uzun'a teşekkür

Sivas Pazarcılar Odası Başkanı Halil Şahin ise geçen yıl gerçekleştirilen uygulamanın hem esnaf hem de vatandaşlar açısından çok olumlu sonuçlar doğurduğunu belirterek, 'Sivas esnafı bir kez daha kazandı. İhtiyaç sahibi aileleri unutmayan Belediye Başkanımıza, esnafımız ve Sivas halkı adına teşekkür ediyorum' dedi.

HAK-İŞ/HİZMET-İŞ Sendikası Genel Başkanı Mahmut Arslan, Hizmet-İş Sendikası ile Sivas Belediyesi iştiraki ÖZBELSAN arasında imzalanacak toplu iş sözleşmesi törenine katıldı. Fidan Yazıcıoğlu Kültür Merkezi'nde düzenlenen program, saygı duruşu ve İstiklal Marşı'nın okunmasıyla başladı. Programa çok sayıda işçi katıldı. Toplu iş sözleşmesi kapsamında işçilere yapılacak zam oranlarının belirlendiği törende, genel zam oranının yüzde 31 olduğu açıklandı. Tekniker ve mühendisler için ise zam oranı yüzde 46 olarak belirlendi. Ramazan ve Kurban bayramlarında daha önce 3 bin 500 lira olan bayram ikramiyesi ise 4 bin 500 liraya yükseltildi. Programda konuşan HAK-İŞ/HİZMET-İŞ Sendikası Genel Başkanı Mahmut Arslan, toplu iş sözleşmelerinde üç temel kriterlerinin bulunduğunu ifade etti. Arslan, 'Birincisi, imzaladığımız toplu iş sözleşmesinin tüm hükümlerinin zamanında uygulanması ve ücretlerimizin eksiksiz ödenmesidir. İkincisi, iş yerinde barışın, kardeşliğin ve dostluğun pekiştirilmesidir. Üçüncüsü ise toplu iş sözleşmesinden sonra işimizi ve aşımızı kaybetmememizdir. İş güvencesi bizim için vazgeçilmezdir' dedi.

Geçmiş yıllarda yaşanan olumsuz örneklere de değinen Arslan, 'Ücret zammı ne kadar yüksek olursa olsun, eğer sözleşmeden sonra işimizi kaybedersek ya da aylarca haklarımızı alamazsak, o sözleşmenin bir anlamı kalmaz. Bu nedenle Belediye Başkanımıza ve ekibine teşekkür ediyorum. Çalışanlarımız maaşlarını zamanında alabiliyor. Bu, sözleşmenin başarısını göstermektedir' diye konuştu.

Sivas'ın tarihi ve manevi değerlerine de vurgu yapan Arslan, 'Sivas, kahramanların yurdudur. Aynı zamanda 28 Şubat sürecinde darbelere karşı direnen, 'Millete namlusunu çeviren tanka selam durmam' diyen Muhsin Yazıcıoğlu'nun memleketidir. Değerleri uğruna mücadeleden vazgeçmeyen şehidimizin memleketinde kardeşliği, barışı ve davayı birlikte yaşatmak hepimizin sorumluluğudur' ifadelerini kullandı.

Çalışanların yaptığı hizmetin kutsallığına dikkat çeken Arslan, 'Sizler hem ailenizin rızkını kazanıyor hem de bu memlekete hizmet ediyorsunuz. Bizim kültürümüzde insanların en hayırlısı, insanlara hizmet edendir. Rabbim aldığınız ücretleri bereketlendirsin, huzur ve kardeşliğimizi daim eylesin' dedi.

'Ak süt gibi helal olsun'

Sivas Belediye Başkanı Adem Uzun ise belediye çalışanlarının enflasyon altında ezilmediğini söyleyerek, 'Zam oranımızı yüzde 31 olarak belirledik. Biz teknikerlere ve mühendislerde de yine zam oranını yüzde 46 olarak belirledik. Arkadaşlar, 40 yevmiye üzerinden arkadaşlara ikramiye veriliyor. Ortak kararımız yüzde 44 olarak belirledik ve daha sonra ise bunu yüzde 48 olarak belirledik. Ramazan ve kurban bayramlarında 3 bin 500 liraydı zam oranı ve bunu 4 bin 500 liraya çıkarttık. Tüm Türkiye'de de bunlar böyle yapılmış. Dolayısıyla arkadaşlar şu an itibarıyla gönül rahatlığıyla söyleyebilirim ki Sivas Belediyesi'nin çalışanları enflasyon altında ezilmemiştir ve hakkını almıştır. Sizlere ananızın ak sütü gibi helal olsun' dedi.

Ramazan ayının yaklaşmasıyla market ve pazarlarda yoğunluk yaşanırken Et ve Süt Kurumu (ESK) satış noktalarında fiyat güncellemesi yapılmaması, tüketici tercihini bu noktalara yöneltti. Et ve Süt Kurumu (ESK) Sivas satış noktasında 1 kilo dana kıyma 450-500, dana kuşbaşı 520-550, dana biftek 750-800 ve tavuk biftek 11-130 liradan satışa sunuldu. Ramazan öncesi evlerinin et ihtiyacını karşılamak isteyenler satış noktasının önünde uzun kuyruklar oluşturdu. Kuyruğun uzunluğu bir arka caddeye kadar uzandı. Satış noktasından alış veriş yapmak isteyenler günün ilk saatlerinden itibaren kuyruğa girmek zorunda kaldı.

Sivas Ticaret ve Sanayi Odası (STSO) Yönetim Kurulu Başkanı Zeki Özdemir; Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu , oda ve borsa başkanlarıyla birlikte, Mısır Ticaret ve Sanayi Odaları Federasyonu'nun ev sahipliğinde düzenlenen Türkiye-Mısır Oda ve Borsalar İş Birliği Forumu'na katıldı. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın Mısır'a gerçekleştireceği resmi ziyaret öncesinde düzenlenen forum kapsamında Başkan Zeki Özdemir; TOBB Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu ve Ankara Sanayi Odası Başkanı, Seyit Ardıç ile bir araya geldi.

Programla ilgili değerlendirmelerde bulunan STSO Başkanı Zeki Özdemir,'Uluslararası düzeyde geliştirilen iş birlikleri, üyelerimizin yeni pazarlara erişiminin artırılması ve bölgemizin ekonomik kapasitesinin güçlendirilmesi açısından stratejik bir önem taşıyor. Mısır ile tesis edilen bu yapıcı ve güçlü ilişkinin, iki ülke iş dünyası açısından uzun vadeli, sürdürülebilir ve karşılıklı fayda sağlayan sonuçlar ortaya koyacağına inanıyoruz.'dedi .

Türk iş dünyasını temsilen Mısır'da bulunan heyetin iştirak ettiği forumda; çevrim içi olarak katılan Mısır Maliye Bakanı Ahmed Kouchouk'un yanı sıra, Türkiye Cumhuriyeti Kahire Büyükelçisi Salih Mutlu Şen, Mısır Ticaret ve Sanayi Odaları Federasyonu Başkanı Ahmet Al Wakil ve iki ülkenin iş insanları yer aldı.

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayımlanan, yerel yönetimlerin mali yeterlilik oranlarını gösteren 'bütçesi fazla veren belediyeler' haritasında Sivas, yüzde 115,22 bütçe yeterlilik oranı ile 'bütçe disiplininde zirve yapan iller' kategorisinde yer aldı. Belediyelerin kendi öz kaynaklarıyla giderlerini karşılayabilme kapasitesini ve finansal sürdürülebilirliğini ortaya koyan bu oran, aynı zamanda yeni yatırımların önünü açan güçlü bir mali yapıyı ifade ediyor. Yüzde 115 ve üzeri bütçe yeterlilik oranı, belediye ekonomisinin sağlamlığını ve yönetimde mali disiplinin başarısını ortaya koyuyor.

Yarım kalan işler tamamlanıyor, yeni yatırımlar yapılıyor

Sivas Belediyesi, bir yandan geçmiş dönemden yarım kalan yatırımları tamamlayıp seçim vaatlerini hayata geçirirken, diğer yandan mali disiplinden ödün vermeden yoluna devam ediyor. 2025 yılında altyapı yatırımlarına ağırlık veren Sivas Belediyesi; araç filosunu da güçlendiriyor. Rekor seviyede asfalt serimi gerçekleştiren belediye, geçmiş dönem borçlarını düzenli şekilde ödedi. Sosyal belediyecilik anlayışıyla mevcut destekleri artıran Sivas Belediyesi, aynı zamanda yeni sosyal destek programlarını da hayata geçirdi. Sivas'ın en büyük taş kırma ve eleme tesisi olan Tecer Taş Ocağı hizmete açılırken, İşhan'da da yeni bir ocak faaliyete geçirildi. Belediye iştiraklerinden olan Özbelsan'da da yeni yatırımlar hayata geçirildi. Afet dönemlerinde şehrin tamamının ekmek ihtiyacını karşılayabilecek kapasitedeki yeni ekmek fabrikası, yenilenen asfalt şantiyesi ve Özbelsan markalı su sayaçları yeni dönemin öne çıkan yatırımları olarak dikkat çekiyor.

Tasarruflar yatırıma dönüşüyor

Tüm bu yatırımlar, Sivas Belediyesi tarafından kendi öz kaynaklarıyla finanse edilirken, aynı zamanda önemli bir tasarruf politikası da hayata geçirilmiş durumda. Su kayıp-kaçak oranlarının 10 puan düşürülmesiyle yaklaşık 57 milyon TL, yeni açılan taş ocakları sayesinde ise yıllık yaklaşık 250 milyon TL tasarruf sağlandı. Bunun yanı sıra temsil ve ağırlama giderleri de ciddi oranda azaltıldı. Elde edilen bu mali başarı; doğru planlama, güçlü mali disiplin ve kaynakların etkin kullanımı sayesinde Sivas Belediyesi'nin hem bugününü hem de yarınını güvence altına alınıyor.

Verilere göre 2024 yılında 8 bin 545 konutun satıldığı Sivas'ta 2025 yılında 11 bin 47 konut satıldı. Konutların bin 295'ini ipotekli satışlar 9 bin 752'sini ise diğer satışlar grubu oluşturdu.

TÜİK; ilk satış, ikinci el satış ayrıntısına göre konut satışlarını da paylaştı. Sivas'ta 2025'te satılan 11 bin 47 konutun 4 bin 700'ini ilk el satış, 6 bin 347'sini de ikinci el satış oluşturdu.

Kentte satılan konut sayısı 2025 yılında bir önceki yıla göre yüzde 29,3 oranında arttı.

Sivas Ticaret ve Sanayi Odası (STSO) Ocak Ayı Meclis Toplantısı; Meclis Başkanı Osman Yıldırım başkanlığında, Yönetim Kurulu Başkanı Zeki Özdemir, Yönetim Kurulu Üyeleri, Meclis Üyeleri ve Meslek Komitesi Üyelerinin katılımıyla gerçekleştirildi.

Başkan Zeki Özdemir, Ocak Ayı Meclis Toplantısı'nda Sivas'ın sanayi, ekonomi, istihdam ve yatırım gündemine ilişkin değerlendirmelerde bulunarak, 2025 yılında yürütülen çalışmalar ile devam eden projeler hakkında meclis üyelerini bilgilendirdi.

Sivas'ın sanayi kimliğinin güçlendirilmesine yönelik çalışmalara değinen Özdemir, başta organize sanayi bölgeleri olmak üzere birçok alanda önemli adımlar atıldığını ifade etti.

STSO'nun ihracat, e-ticaret ve UR-GE projeleriyle firmaların uluslararası pazarlara açılmasına katkı sunduğunu belirten Özdemir, gençlere yönelik eğitim programlarının da aralıksız sürdürüldüğünü aktardı. Mesleki eğitimin önemine de vurgu yapan Başkan Zeki Özdemir, üniversiteler ve meslek liseleriyle iş birliği içerisinde, istihdam odaklı projelerin devam edeceğini belirtti.

2025 yılında da üyelerin ve şehrin güçlü sesi olmaya devam ettiklerini vurgulayan Başkan Zeki Özdemir, değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi: 'Üyelerimizin talep ve beklentilerini her platformda kararlılıkla dile getirirken, teşviklerin şehrimiz ve iş dünyamız açısından taşıdığı hayati önemi sürekli gündemde tuttuk. Bunun yanı sıra, finansmana erişimde yaşanan sorunları ilgili mercilere ileterek çözüm üretilmesi noktasında yıl boyunca girişimlerde bulunduk.

Yatırım ortamının iyileştirilmesi, sanayi ve ticaretin gelişimi, girişimcilik ve yenilikçiliğin desteklenmesi, eğitim, bilgilendirme ve danışmanlık faaliyetleri ile ihracatın geliştirilmesine yönelik projelerimizle üyelerimizin yanında olmaya ve şehrimizin ekonomik kalkınmasına katkı sunmak adına kararlı ve güçlü bir irade ortaya koymayı sürdürdük. Sivas için hep birlikte çalışmaya devam edeceğiz.'

STSO Başkanı Zeki Özdemir'in konuşmasının ardından, toplantının dilek ve temenniler bölümünde söz alan meclis üyeleri ve meslek komitesi üyeleri sektör ve gündeme dair görüşlerini paylaştı.

Türkiye son 52 yılın en kurak günlerini yaşarken en büyük zorluğu şehirlerin su ihtiyacını temin etmekle yükümlü belediyeler çekiyor. Su sıkıntısı ülkenin öncelikli gündem maddelerinden birini oluşturduğu günümüzde Sivas Belediyesi bulduğu yöntemlerle dikkatleri üzerine çekti. Suda kayıp kaçağı asgari seviyelere indirmek için seferberlik başlatan Sivas Belediyesi, tespit ve onarım çalışmaları, su basıncının kontrolünün sağlandığı DMA odaları ve uzaktan kumanda sistemleriyle saniyede 77 litrelik tasarruf sağladı. Davam eden projelerin hayata geçirilmesi ile saniyede 200 litrelik tasarrufla yaklaşık 6 milyon metreküp su tasarrufu hedefleniyor.

Konuyla ilgili İhlas Haber Ajansı'na özel açıklamada bulunan Sivas Belediye Başkanı Dr. Adem Uzun, son 52 yılın en kurak günlerinin yaşandığını belirtip, '2025 yılına baktığımız zaman son 52 yılın en kurak yılını yaşadık. Sivas'ta 2022 yılı ve 2023 yılının başarı arasında hepimizin bildiği üzere 4 Eylül barajın kurması nedeniyle ilimiz günlerdir su soru yaşadı ve su kesintilerine maruz kaldı. Biz de öncelikli olarak ve şehrin en önemli sorunu olarak tabi ki alternatif su kaynakları ve aynı zamanda kayıp kaçacakta mücadeleyi birinci strateji olarak belirledik. Bununla ilgili de ilk yapmış olduğumuz çalışmaların başında özellikle yıpranmış kayıp kaçak oranının çok yüksek olduğu hatlara girmeye başladık ve bu hatlardan da biz özellikle şehir içerisinde bulunan çelik hatlarla başladık' dedi.

Gece dinlemeleri ile 64 noktada kayıp kaçak tespit edildi

Uzun, gece dinlemeleri ile 64 farklı noktada kayıp kaçak tespiti yaparak 42 noktanın onarımının gerçekleştirildiğini ifade ederek, '21 aylık süre içerisinde yüzde 50 civarında çelik hattı değiştirdik. Bununla birlikte çok ciddi anlamda kayıp kaçağın düştüğünü gördük. Çünkü çelik hatları açtığımızda şöyle bir manzarayla karşılaştık. Bazı bölgelerde çelik hatların delindiğini, hatta bazı bölgelerde yarıldığını, bazı bölgelerde kaynak yerlerinden patladığını gördük. Sivas'ın da arazi yapısı jipsli olduğu için altının oyduğunu, obruk oluşturduğunu ve çok ciddi anlamda da kayıp kaçağın ortaya çıktığını gördük. Aynı zamanda gece dinlemeleri yaptık. Gece dinlemeleriyle birlikte yer üstüne çıkmayan ama yer altında kalan kayıp, kaçaklarla da mücadeleye başladık. 64 tane bölgede kayıp kaçak tespit ettik. 42 civarında ki yerin onarımını yaptık. Gece dinlemelerinde tespit etmiş olduğumuz hatlardaki bu kayıplardan sadece saniyede 21 litre tasavvuf sağladık. 2025 yılında biz 11 tane DMA odası kurduk. Bu DMA odalarıyla birlikte basıncı yönetmeye başladık. Aşırı basınç yükünden dolayı hatlarda patlamalar çok oluyordu. Bunun önüne geçmiş olduk' dedi.

DMA odaları ile su basıncı kontrol edilerek ciddi tasarruf sağlandı

Uzun, bu basıncının kontrol edilebildiği 11 DMA odasının hayata geçirildiğini hatırlatarak, 'Sivas'ta basınç yönetimi olmadığı için özellikle hatlarda basıncın yüksek olduğunu gördük. Bunun üzerine basıncı dengelediğimiz zaman musluklardaki suyun akış hızını düşürdük. Bununla birlikte el yıkarken, diş fırçalarken ya da duş alırken aşırı derecede akan suları kontrol altına alarak ciddi tasarruf sağladık. Gecenin saat üçü ya da gecenin ikisinde DM odalarını kurmuş olduğumuz bölgelerde mahallelerde ki su yoğunluklarına baktık. Özellikle bazı mahallelerde su tüketimlerinin gece çok yüksek olduğunu gördük. Hatta biz burada gece dinlemelerine yoğunlaştık ve gece dinlemelerinde bu mahallelerde aşırı derecede patlamalar olduğunu tespit ettik ve buraların da tamiratını yaptık. Böylelikle saniyede 77 litre tasarruf sağlayan bir sistemi kurmuş olduk. Bunu 11 DMA ile başardık. 2026 yıl içerisinde 25 tane daha DMA odası kuracağız.

Şehirde hem basıncının yöneteceğiz, hem saniyede 200 litre su tasarrufu sağlamış olacağız' şeklinde konuştu.

200 milyonluk yatırımla 2 milyarlık kazanç sağlanacak

Uzun 200 milyonluk yatırımla 6 milyon metreküplük tasarruf sağlamayı amaçladıklarını vurgulayarak şunları söyledi. 'Geçmiş yıllarda 4 Eylül barajı kurduktan sonra Pusat Özen hattından 52 kilometrelik çelik hatla şehrimize su gelmişti. Bizim buradan aldığımız su 8 milyon metreküp, saniyede 200 litre su tasarrufu sağladığımızda 6 milyon metreküp tasarruf sağlamış olacağız. Bize Pusat'tan geçenlerde 2 Milyar 555 milyonluk borç geldi. Temmuz ayında suya yüzde 25 zam yapmıştık. Bizim bu borcumuz 2026 yılı içinde 3 milyar 150 milyona çıkacak. Dolayısıyla sürekli artan bir borç söz konusu. Biz 11 tane DMA ODASI için 73 milyon para yatırdık. Bizim 25 tane DMA odasını tamamladığımızda harcayacağımız para 200 milyon civarında olacak. Yani 200 milyon harcayarak 6 milyon metreküp tasarruf sağlarken 8 milyon metre küp su alarak 2.5 milyarın üzerinde bir para harcıyoruz'

Uzun göreve geldikleri günden bu yana kayıp kaçak oranında yüzde 10'luk bir iyileşme sağladıklarını, hedeflerinin ise yüzde 30 olduğunu sözlerine ekledi.

Verilere göre Sivas, Kayseri ve Yozgat illerini içerisine alan TR72 Bölgesi'nde yoksulluk sınırı arttı. Her bölge için eşdeğer hanehalkı kullanılabilir fert medyan gelirin yüzde 60'ı temelinde hesaplanan rakamlara göre TR72 Bölgesi'nde 2024 yılında 78 bin 671 lira olan yoksulluk sınırı 2025 yılında 133 bin 992 liraya yükseldi.

TR72 Bölgesi'nde 2025 yılında yoksul sayısı ise bir önceki yıla göre düşüş gösterdi. 2024 yılında 387 bin bin kişi olan yoksul sayısı 2025 yılında 341 bin kişiye geriledi.

TR72'de 2024'te yüzde 15,8 olan yoksulluk oranı da 2025'te yüzde 13,9'a düştü.

Sivas'ın Kangal ilçesinde Torku iştiraki olan Konya Şeker tarafından işletilen Kangal Termik Santrali'nde çalışan işçiler, Toplu İş Sözleşmesi (TİS) kapsamında doğan farkların taksitler halinde ödeneceğinin duyurulmasına rağmen ödemelerin yapılmadığını belirterek duruma tepki gösterdi. Yaşanan belirsizlik ve verilen sözlerin tutulmaması nedeniyle TES-İŞ Sendikası, termik santral önünde işçilerle birlikte basın açıklaması yaptı. Sendika tarafından yapılan açıklamada; TİS farklarının zamanında ödenmediği, verilen taahhütlerin yerine getirilmediği ve sürecin şeffaf yürütülmediği ileri sürüldü. Bordroların işçilere gönderilmediği, işçilerin alacaklarının net olarak bilinmediği iddia edilirken, bu durumun kabul edilemez olduğu dile getirildi. Açıklamada ayrıca, iş emri olmadan çalıştırma uygulamaları ile iş sağlığı ve güvenliği konularında daha önce tespit edilen eksikliklerin hâlâ giderilmediği belirtilerek, yalnızca ekonomik hakların değil, işçilerin sağlığı ve çalışma koşullarının da tehdit altında olduğu savunuldu. TES-İŞ Sendikası temsilcileri, taleplerini şu şekilde sıraladı:

'TİS farklarının gecikmeksizin ve belirlenen takvim doğrultusunda ödenmesi, bordroların derhal işçilere gönderilmesi, verilen sözlerin yazılı ve bağlayıcı hale getirilmesi, iş emri uygulamasının eksiksiz uygulanması ve iş sağlığı ve güvenliği eksikliklerinin acilen giderilmesi.'

Sendika yetkilileri, taleplerin karşılanmaması halinde sürecin yalnızca işletme ile sınırlı kalmayacağını, gerekli tüm yasal ve demokratik hakların kullanılacağını vurguladı.

Üretken Belediyecilik vizyonu çerçevesinde çalışmalarını sürdüren Sivas Belediyesi, yeni bir tesis daha hizmete açtı. Belediye'nin ihtiyacı olan hammaddeyi temin etmek amacıyla kurulan Tecer Taş Ocağı'nın açılışı gerçekleştirildi. Kentin en büyük Taş Kırma ve Eleme Tesisi olan Tecer Taş Ocağı'nın açılışına Büyük Birlik Partisi Genel Başkanı Mustafa Destici, Sivas Belediye Başkanı Dr. Adem Uzun ve protokol üyeleri katıldı.

'Sivas Belediyesi'ne 250-300 milyon TL civarında kâr sağlayan bir tesis kuruyoruz'

Saygı duruşu bulunulması ve İstiklal Marşı'nın okunmasıyla başlayan programda konuşan Belediye Başkanı Dr. Adem Uzun, 'Burası 610 dönümden oluşan bir taş ocağı alanıdır. Tesis 240 dönümü oluşturuyor, geri kalanını da bizim tahsis aldığımız taş ocağı alanı oluşturmakta. Baktığımız zaman bu tesisi açmak için 1 yıldır mücadele veriyoruz. Alanı düzenledik, yollarını açtık, tesisin ihalesini yaptık. Saatte 375 ton taş üreteceğiz. Bu şu demek; Sivas'a senelik 1,5 milyon tonun üzerinde taş üretim ve kırma tesisini kazandırıyoruz. Taş işi yapanlar bilirler 140'lık bir çeneye sahip olan bir taş tesisini kuruyoruz. Bunun dışında 0 milimetreden istediğimiz taş örtüsünde taşı kırabileceğimiz bir tesis. Bunların yanında baktığımız zaman tesisin en önemli özelliklerinden birisi de çevreci olması. Toz ünitelerinden tutun da su sistemlerine kadar Sivas'ın en modern, çevreci tesisini kazandırmış oluyoruz. Bununla birlikte yapmış olduğumuz yatırım yaklaşık 100 milyon TL. Altını özellikle çizmek istiyorum, Sivas Belediyesi olarak şimdiye kadar yollar, altyapı, park ve bahçe alanları oluşturuyoruz ama bu tesisin bir özelliği var. Bu tesis Sivas Belediyesine kar sağlayacaktır. İşhan'daki ocakta bu sene 95 milyon kar elde etmişiz, bu tesisten gelecek seneki hedefimiz 150 milyon sağlamak. Bakın iki taş ocağından 250-300 milyon civarında Sivas Belediyesine kâr sağlayan bir tesis kuruyoruz' dedi.

Destici: 100 milyonluk yatırım, 10 ayda kendini amorti edecek

Sivas Belediyesi'nin son yapılan kamuoyu araştırmalarında da Türkiye'nin en başarılı ilk 3 belediyesi arasında olduğuna dikkat çeken BBP Genel Başkanı Mustafa Destici, 'Ne demiş atalarımız? 'At binenin kılıç kuşananın. Şu anda bizim Belediye Başkanımız atada iyi biliyor, kılıcı da iyi kuşanıyor. Dolayısıyla da böyle bir yiğide, Yiğido'ya destek olmak bizim de, sizin de, hepimizin de boynunun borcudur diyorum. Bakın iş adamları daha iyi bilir. Bir tesis yapıyorsanız, bir yatırım yapıyorsanız, hatta müteahhitler bilebilir. Bir daire yapıyorsanız bunun geliri kaç senede kendisini çıkarıyor ya da amorti ediyor. 10 senede kendini amorti ediyorsa çok iyi derler. Bakın bu tesis ne kadar sürede kendini amorti edecek biliyor musunuz? 100 milyonluk yatırım 10 ayda amorti edecek. 1 yıl bile değil. Çünkü her yıl 250-300 milyonluk dışarıdan bu malzemeyi belediye alıyordu. Bundan sonra bu para belediyenin kasında kalacak ve Sivaslıya yatırım ve sosyal destek olarak verilecek. Onun için bu yatırım çok önemli. Yani üç yüz milyona yakın para bundan sonra belediyenin kasasında kalacak. Sivas şu anda zaten Türkiye'nin yıldızı. Ama biz o yıldızı parlatmaya, büyütmeye devam edeceğiz. Sivas'ın, Sivaslının memnuniyeti bizim için en üst düzeydedir sözlerimin içinde de söyledim. Bizim Sivas'a her daim bir vefa borcumuz var. Biz hizmet etme aşkıyla inşallah yolumuza devam edeceğiz' diye konuştu.

Konuşmaların ardından Kur'an'ı Kerim tilavet edilerek dualar eşliğinde kurdele kesildi. Tecer Taş Ocağı, faaliyete açıldı.